フリーランスとフリーターは、どちらも自由な働き方が特徴ですが、実際には働き方や収入、将来性に大きな違いがあります。
「フリーランスにチャレンジしたいけど、自分にできるか不安」
「どちらが自分に合っているのだろう?」
このような悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。本記事では、現役フリーランスが、自分の経験を元にフリーランスとフリーターの違いを、7つの観点から徹底解説します。
【 野田 晃司 】
フリーランスのWebライター。これまでに500件以上のSEO記事やセールスコピーを執筆。「言葉の力でビジネスを飛躍させる」をミッションに、SEOライティング、セールスコピー、HP制作など幅広く仕事をしている。
フリーランスとフリーターの定義は?
フリーランスとは、特定の企業や組織に所属せず、個人としてクライアントと契約して仕事をしている人のことです。デザイナーやライター、プログラマーといった専門スキルを持つ職種で多く見られ、自分のスケジュールや働き方を自由に決められる点が特徴です。
一方、フリーターは、正社員として働かず、アルバイトやパートなど非正規雇用の形態で生活している人を指します。勤務時間や仕事内容が比較的柔軟に選べますが、正規雇用ではないため、収入やキャリア形成においては限界がある場合が多いです。
【フリーランス】
特定の企業に所属せず、個人で契約して仕事を請け負う働き方
【フリーター】
正社員以外の非正規雇用(アルバイトやパート)で生計を立てる働き方
フリーランスとフリーターの7つの違い
フリーランスとフリーターは、比較的自由に働ける点は共通していますが、明確な違いもあります。ここでは、フリーランスとフリーターの7つの違いについて詳しく解説します。
1、稼ぎ方
フリーランスは、自身のスキルや経験を活かしてクライアントと直接契約を結び、プロジェクト単位や成果報酬で収入を得ます。そのため、収入はスキルや努力次第で大きく変動し、高収入を目指せる可能性があります。
一方、フリーターは、アルバイトやパートとして時給制や日給制で働くのが一般的です。シフトの勤務時間が限られるため、収入は一定の範囲にとどまりやすく、安定性はあるものの大幅な収入増は見込みにくい特徴があります。
2、安定性と将来性
フリーランスとフリーターでは、安定性と将来性にも大きな違いがあります。
フリーランスは、案件ごとに報酬が変動するため、収入面は不安定になりがちです。ただし、スキルや実績を積むことで単価が上がり、信頼を得られるようになれば収入面も安定するでしょう。
一方、フリーターはシフト制で定期的に収入を得られるため、短期的な安定性は高いと言えます。しかし、非正規雇用のままでは、昇給やキャリアアップの機会が少なく、将来的な収入増加や社会的信用の面で限界があります。
3、働く場所や時間
フリーランスは、場所や時間に縛られず、自宅やカフェ、時には海外でも働くことも可能です。仕事さえできれば、場所や時間を選ばず、効率的に働けるのが特徴です。
一方、フリーターはアルバイト先の勤務時間やシフトに従う必要があり、勤務地も職場に固定されます。働く時間は比較的自由に選べますが、働く場所や仕事内容は選べません。フリーランスに比べれば自由度は低いと感じる場合も多いでしょう。
4、社会的信用度
フリーランスもフリーターも社会的信用度は低い傾向があります。ただし、フリーランスは、実績によって信頼を築くこともできます。
フリーランスは個人事業主として働くため、収入証明が難しく、ローン審査や賃貸契約などで不利になるでしょう。ただし、安定した収入を確保し、確定申告や納税を適切に行えば、信用を築くことも可能です。
一方、フリーターはアルバイトやパートの非正規雇用のため、社会的信用度が低いとされることが一般的です。特に収入が低い場合や勤務先が短期間で変わる場合は、信用度に悪い影響を与える可能性が高くなります。
5、キャリアの積み方
フリーランスとフリーターは、キャリアの積み方に大きな違いがあります。
フリーランスは、自分のスキルや経験を活かしながら仕事をするため、専門性を高めたり、新しい分野に挑戦することでキャリアを広げていくことができます。実績を積むことで、単価の高い案件や大きなプロジェクトに携わる機会も増えていくでしょう。
一方、フリーターはアルバイトやパート中心の働き方のため、キャリアアップの機会が限られています。業務内容がルーティン化しやすく、スキルの向上や経験の蓄積が難しい場合が多いため、将来的なキャリア形成が難しい場合もあるでしょう。
ただし、努力次第では、正社員になり、会社の中で出世することは可能です。
6、福利厚生や保険
フリーランスは個人事業主のため、健康保険や年金、労災保険などを自分で管理する必要があります。国民健康保険や国民年金に加入するのが一般的ですが、会社員と比較すると保障が薄く、病気や事故時のリスク管理が重要です。
一方、フリーターの場合は、勤務時間や収入などの条件を満たしていれば、厚生年金や社会保険に加入できる場合があります。雇用形態や労働時間によっては、十分な社会保障や福利厚生を受けられるでしょう。
7、必要なスキル
フリーランスは、自分の専門スキルや知識を活かして案件を獲得するため、ライティングやデザイン、プログラミングなどの高い専門性が求められます。また、営業力や自己管理能力も重要で、クライアントとの交渉や納期の管理など、幅広いスキルが必要です。
一方、フリーターはアルバイトやパートでの勤務が中心となるため、特定の専門スキルが必須ではないことが多いです。ただし、接客やチームワーク、基本的なコミュニケーション能力が求められる職場も多いため、これらのスキルが働きやすさに直結します。
フリーランスとフリーターのメリット・デメリット
フリーランスとフリーターは、どちらにもメリットとデメリットがあります。それぞれの特徴を理解したうえで、どちらのキャリアを選択するか検討しましょう。各メリットとデメリットは以下のとおりです。
フリーランス | フリーター | |
メリット | ・働く時間や場所を自由に選べる ・スキル次第で高収入が期待できる ・自分の得意分野で活躍できるため、やりがいや自己成長を感じやすい | ・比較的気軽に始められる ・勤務時間が柔軟である ・条件次第で健康保険や厚生年金に加入できる |
デメリット | ・収入が不安定 ・社会的信用が低くなるリスク ・保険や年金などを自己管理しなければならない | ・収入が上がりにくい ・キャリア形成が難しい ・正規雇用よりも社会保険が薄い |
フリーランスに向いている人の特徴
フリーランスに向いている人の特徴として、まず自己管理能力が高いことが挙げられます。フリーランスは、自分でスケジュールや収入の管理を行う必要があるため、計画性と責任感が求められます。
また、専門スキルや得意分野を持ち、それを仕事に活かせる人も適しています。さらに、変化に柔軟に対応できる力も重要です。フリーランスは収入や業務内容が変動しやすいため、新しいスキルを学び、環境に適応する意欲が必要です。
特に、積極的に人と関わり、仕事を獲得するための営業力やコミュニケーション力を持つ方は、フリーランスとして成功しやすいでしょう。
フリーランスとしてキャリアを積む方法
フリーランスとしてキャリアを積むには、まず自分の得意分野や専門スキルを明確にすることが重要です。ライティング、デザイン、プログラミングなど、具体的なスキルを磨くことで、競争力を高められます。
次に、小さな仕事から始めて実績を積み上げることを意識しましょう。クラウドソーシングや副業として案件を受けることで、少しづつ実績を積み上げられます。最初の頃は、知人から無償で仕事を受けるのもおすすめです。
さらに、ネットワークを広げるためにSNSや勉強会を活用し、仕事の幅を広げていくことも取り組みましょう。
特に、駆け出しフリーランスにとって最も重大な問題は仕事の取り方です。フリーランスの仕事の取り方については、こちらの記事でも解説しているので、気になる方はぜひご一読ください。
自分に合った働き方を選ぶことが大切
フリーランスとフリーターには、それぞれ異なる特徴やメリット・デメリットがあります。
フリーランスはスキル次第で高収入や自由な働き方が可能ですが、収入の安定性や社会的信用を得るためには自己管理能力が必要です。
一方、フリーターは比較的気軽に始められ、短期的な収入の安定が得られますが、キャリア形成や将来の収入面では限界がある場合が多いです。
自分のライフスタイルや目標に合わせて、どちらの働き方が合っているかを慎重に検討することが大切です。まずは、自分の強みや目指す将来像を明確にし、小さなステップから行動を始めましょう。
どちらの選択でも、自分らしい働き方を築くために、学びと挑戦を続けることが重要です。自分のキャリアを高めるためにコツコツ努力を重ねていきましょう。